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銀城再啟營銷關鍵人才能效提升(AEE)培養項目

發布日期:2020-11-18 瀏覽量:186 字體尺寸:

       銀城國際是一家成長壯大于長三角地區的優質住宅項目開發商,為實現公司戰略目標與可持續發展,滿足公司現階段對高素質營銷管理人才的迫切需求,啟動營銷關鍵人才能效提升培養項目,項目覆蓋營銷條線關鍵崗位65人,包括集團及城市公司營銷總、營銷經理、銷售經理、職能專業經理。
       該項目邀請賽普定制化設計,賽普運用AEE能效提升模型,結合銀城營銷人才崗位模型的N+X能力標準要求,針對不同專業基礎規劃了提升班和進階班的成長地圖,規劃11門課程和2次挑戰性任務,通過學練優模式全面提升銀城營銷條線人員五大維度10項管理與專業能力。后期將通過賽普獨有的專業能力測評工具,量化培養效果,作為人才輸出的重要依據。
       11月17日“營銷關鍵人才能效提升AEE計劃”順利開班,銀城集團副總裁朱力、營銷總經理李冰溪、人力總經理李穎、賽普副總經理林莉出席了啟動會,銀城朱總發表了致辭,希望通過為期一年的培養,為銀城打造一批懂經營、善管理、能操盤的營銷精英,助力銀城在逆勢形勢下確保業績達成。會后,賽普成錦亞老師為學員首開授課,分享《房地產營銷專業視角核心經營邏輯認知》,課程獲得學員高度好評。
       本次合作是繼2018年和2019年項目總培養合作后再度攜手,至此賽普與銀城已合作30余次培訓和11次管理咨詢,持續助力銀城向更高的戰略目標邁進。
       同時,營銷線的培養也是今年地產企業的培養重點,行業眾多優秀企業如融創、保利、綠地、華潤、龍湖、富力、時代、華發、大悅城等企業紛紛選擇賽普精品課程作為營銷總或營銷中層培養的必修課,其中《房地產經營視角營銷全周期沙盤》作為融創(東南/西南)、保利(廣東/江西區域)及保利投顧、時代等優秀房企營銷總培養的指定課程,獲得融創滿意度評價4.93分。

 

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